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Puede negociar su salario inicial o aumentarlo utilizando ChatGPT. Así es como

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Con históricamente bajo Con ofertas de empleo, despidos masivos y una economía tambaleante, saltar de un empleo para aumentar el salario es una medida arriesgada en este mercado. Aunque esta estrategia para conseguir un salario más alto funcionó durante la “Gran Renuncia”, cuando la ecuación oferta-demanda favorecía a los empleados, las condiciones han cambiado.

Ya sea que esté en las trincheras de búsqueda de empleo o esté cambiando de rol en su empresa actual, es importante saber lo que vale y cómo conseguirlo.

Si hablar de asuntos de dinero con su gerente lo pone nervioso, no tiene por qué improvisar. En la era de la inteligencia artificial, utilice las herramientas disponibles para crear un mejor discurso para usted (y su propuesta salarial).

Dado que ChatGPT es una herramienta de inteligencia artificial conversacional y recientemente se actualizó a GPT-4o, fue mi mejor opción para ayudar en las negociaciones con los contratantes. ChatGPT se lanzó en noviembre de 2022 y está disponible en una versión premium gratuita o de pago (20 dólares al mes para la versión paga). Puede proporcionar tácticas e ideas de negociación, información general sobre salarios y guiones de conversación.

Podrías pasar de nervioso a negociador con ChatGPT.

Para conocer más formas de utilizar la IA para buscar empleo, consulte las guías de consejos de CNET sobre cómo crear un currículum usando ChatGPT, cómo usar Figma AI para diseñar visualmente su currículum, cómo encontrar el trabajo de sus sueños usando ChatGPT y cómo usar ChatGPT para escribir cartas de presentación individualizadas y personalizadas.

Prepara tu primer mensaje

Desde refrigeradores parlantes hasta iPhones, nuestros expertos están aquí para ayudar a que el mundo sea un poco menos complicado.

Antes de abrir ChatGPT, Haga una búsqueda rápida en Google sobre rangos salariales. para su puesto de trabajo, ubicación y empresa. Consulte Glassdoor, Indeed, Payscale, Reddit y ZipRecruiter para ver una buena sección transversal.

También es útil actualizar y/o revisar su presupuesto, de modo que tenga números concretos en los que basar su salario objetivo (no está simplemente sacando números de la nada o retrocediendo ante el primer signo de resistencia al negociar, porque sabe lo que necesita).

Una vez que tengas el salario deseado y el salario promedio para tu trabajo, es hora de consultar ChatGPT.

Realizaremos dos tipos de negociaciones:

  1. Negociando un salario inicial
  2. Negociando un aumentar en tu empresa

Desde refrigeradores parlantes hasta iPhones, nuestros expertos están aquí para ayudar a que el mundo sea un poco menos complicado.

Negociar un salario inicial en un nuevo trabajo

Dale a ChatGPT tanto contexto como sea posible. Incluye tus objetivos y pregunta cuál es el salario actual para tu nivel de experiencia.

Usemos el ejemplo del periodista de la ciudad de Nueva York, con un salario estimado de Indeed de 83.844 dólares y una meta de ganar 85.000 dólares. (ChatGPT me dijo que el salario promedio de un periodista en la ciudad de Nueva York con 10 años de experiencia era de $72,000, pero me gustó más la cifra de Indeed).

Pregunta 1: “Soy periodista en la ciudad de Nueva York. Según Indeed, el salario promedio es de $83,744 y me gustaría ganar $85,000. ¿Qué consejo me darías para ayudarme a negociar este salario con editores y editores?”

La respuesta fue bastante genérica y mencionó cosas como “Investigue a otros periodistas en mercados similares para comparar los salarios” y “Muestre sus conexiones en la industria”. Pero sí me gustó el punto de negociar más allá del salario. Si el empleador no puede cubrir el salario que deseo, podría negociar la cantidad de días requeridos en la oficina, los días de vacaciones o el desarrollo profesional.

Para comprender mejor cómo podría resaltar mi valor para los empleadores durante la negociación, subí mi currículum a ChatGPT.

Pregunta 2: “Aquí está mi currículum. ¿Dónde puedo agregar el mayor valor para un editor? Cree una lista de los logros más notables que puedo utilizar en mi negociación salarial”.

ChatGPT me dijo que mis logros más notables fueron tener firmas en múltiples publicaciones prestigiosas, trabajar con marcas de alto perfil, ser un experto en especializaciones específicas, tener una sólida estrategia de contenido y tener experiencia en informes de interés humano.

Usando estos valores agregados, luego le pedí a ChatGPT que redactara puntos de conversación para una llamada telefónica y un correo electrónico, mostrando por qué valgo $85,000.

ChatGPT me dio cosas específicas que decir durante la llamada, incluido un resumen de mi experiencia; enfatizando los puntos altos de mi carrera y mi reportaje especializado; mostrar lo que puedo hacer más allá del periodismo, como estrategia de marca y trabajo directo con clientes; y explicar por qué 85.000 dólares están justificados, son justos y competitivos.

Luego sugirió cerrar con una declaración como: “Estoy seguro de que mis habilidades aportarán un valor sustancial a su equipo y estoy entusiasmado con la oportunidad de contribuir a su publicación. Creo que este salario refleja mi experiencia, conocimientos y los resultados que puedo ofrecer.”

ChatGPT también redactó un correo electrónico para enviar para negociar un salario de $85,000, que publiqué en su totalidad al final de este artículo. Puede modificar los borradores del chatbot para hacerlos más personales y más aplicables a la publicación, e incluir cualquier punto de datos relevante.

Cuando se trata de negociación, no trabajar desde una página en blanco puede marcar una gran diferencia.

Negociar un aumento en su trabajo actual

Ahora, digamos que conseguí ese trabajo y un año después quería negociar un aumento de $10,000.

Le pregunté a ChatGPT cuál es la mejor práctica para solicitar un aumento y que me diera algunas estrategias.

Respondió con algunos buenos consejos:

  • Solicite un aumento después de un proyecto exitoso o cuando la empresa tenga un buen desempeño (incluso si la economía está “mala”).
  • Ven preparado con resultados cuantificables y tu papel en el crecimiento.
  • Tenga estimaciones salariales actualizadas para su puesto, ubicación y experiencia.
  • Si siente que no, no solicite un aumento, pero hágales saber que planea hacerlo en los próximos meses o establezca una fecha en la conversación inicial.
  • Organice controles periódicos para que no sea una conversación aislada.

Le pedí a ChatGPT que preparara temas de conversación para solicitar un aumento.

Me dijo que “empezara con gratitud” por mi función actual, utilizara un lenguaje positivo y hablara sobre el valor que proporciono a la empresa y cómo mis habilidades y responsabilidades han aumentado. Luego, señale que mi solicitud de aumento salarial está en línea con los promedios de la industria, mencione el impacto de mi trabajo en el crecimiento de la empresa, mencione mi compromiso con el trabajo y, finalmente, haga la solicitud salarial específica.

El mayor beneficio de utilizar ChatGPT es la confianza. Si puede entablar negociaciones con más confianza y convicción, mejores serán los resultados.





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